/ 19 apr 2017

Vem får jobbet?

Värderingsövning med syfte att skapa en förståelse för ”det fackliga löftet”, dvs. vi ska inte sälja vårt arbete till ett lägre pris än vad vi har kommit överens om.

Spelledare: Ja.

Tid: 20 minuter.

Instruktion:

Spelledaren berättar att hen har köpt en sommarstuga, som behöver lite renovering. Det är inget stort arbete, utan ett lättare som inte kräver förkunskaper och hen behöver hjälp. Spelle­daren fortsätter enligt nedan:

RUNDA 1

Är det någon som ställer upp för 500 kr i timmen? Håll koll på hur många som kan tänka sig att utföra arbetet.

RUNDA 2

Eftersom det var så många, kanske det är någon som kan tänka sig att göra det för 300 kr i timmen?

RUNDA 3

Fortsätt med att gå ner till 150 kr och dumpa lönen så långt du kan.

Uppföljning

  • Vad var det som hände?
  • Hur kändes det när lönen dumpades?
  • Hur upplevde ni konkurrensen om att få jobbet?
  • Hur kan vi koppla detta till verkligheten?
  • Hade du någon nedre gräns för hur låg lön du kunde tänka dig acceptera?
  • Vad hade hänt om ni gjort upp om lönen för arbetet innan budgivningen började?